Наставничество в профессии: динамика становления социального института



Кондратьев Э.В., Юрченко О.В.
Наставничество в профессии: динамика становления социального института // Профессиональные династии: воспроизводство профессиональных групп : [монография] / В. А. Мансуров [и др.]; отв. ред. В. А. Мансуров; ред. Е. Ю. Иванова; ФНИСЦ РАН. – Москва: ФНИСЦ РАН, 2020 – С. 128-139. 1 электрон. опт. диск 12 см. (CD-ROM). – Систем требования: IBM PC, Windows 95 и выше.

Глава из книги: Профессиональные династии: воспроизводство профессиональных групп : [монография] / В. А. Мансуров [и др.]; отв. ред. В. А. Мансуров; ред. Е. Ю. Иванова; ФНИСЦ РАН. – Москва: ФНИСЦ РАН, 2020 – 208 с. 1 электрон. опт. диск 12 см. (CD-ROM). – Систем требования: IBM PC, Windows 95 и выше.
ISBN 978-5-904804-31-2
DOI 10.19181/monogr.978-5-904804-31-2.2020

Размещена на сайте: 25.12.20

Поискать полный текст на Google Academia

Моя книжная полка

Ссылка при цитировании:

Кондратьев Э.В., Юрченко О.В. Наставничество в профессии: динамика становления социального института // Профессиональные династии: воспроизводство профессиональных групп : [монография] / В. А. Мансуров [и др.]; отв. ред. В. А. Мансуров; ред. Е. Ю. Иванова; ФНИСЦ РАН. – Москва: ФНИСЦ РАН, 2020 – С. 128-139. 1 электрон. опт. диск 12 см. (CD-ROM). – Систем требования: IBM PC, Windows 95 и выше.
DOI: 10.19181/monogr.978-5-904804-31-2.2020

Аннотация

Наставничество в профессии проанализировано как динамичный социальный институт. Показано как усложнялся механизм наставничества в нашей стране за счет возникновения новых типов взаимодействия между наставником и учеником, расширения функций наставника и смены идеологии наставнической деятельности. Советское наставничество в профессии выполняло компенсаторную и стимулирующую функции. Патернализм был доминирующей идеологической рамкой взаимодействия наставника и ученика. В современных условиях наставник отвечает и за карьерные достижения ученика, и за психосоциальные компоненты: поддержку, постановку целей, интеграцию в профессиональную организацию. Отдельно рассмотрен феномен династийного наставничества. В отличие от организованной практики наставничества на предприятиях династийное наставничество носит неофициальный и добровольный характер.

Ключевые слова:

наставничество профессиональная династия профессиональное взаимодействие наставничество как социальный институт солидарное поведение mentoring professional dynasty professional interaction mentoring as a social institution solidary behavior

Рубрики:

Социальная структура и стратификация
Социология профессий и профессиональных групп



Возможно, вам будут интересны другие публикации:


полная версия страницы

© 1998-2021. Институт социологии РАН (http://www.isras.ru)