Прекариат как новая группа наёмных работников Голенкова З.Т., Голиусова Ю.В.Прекариат как новая группа наёмных работников // Уровень жизни населения регионов России. 2015. № 1 (195). С. 47-57.ISSN 1999-9836РИНЦ: http://elibrary.ru/item.asp?id=23306541Размещена на сайте: 25.05.15 Поискать полный текст на Google Academia Моя книжная полкаотложить >> Посмотреть свою книжную полкуВы сохранили эту публикацию >> Посмотреть свою книжную полкуСсылка при цитировании:Голенкова З.Т., Голиусова Ю.В. Прекариат как новая группа наёмных работников // Уровень жизни населения регионов России. 2015. № 1 (195). С. 47-57.АннотацияАнализ новых тенденций и феноменов в сфере занятости. Процесс смены стабильно занятых нестабильно занятыми. Возникновение недигитимизированного сектора на рынке труда. Проблема социальной уязвимости страты, именуемой непригодными к найму. Прекариат как нестабильный незащищенный социальный слой. Андеркласс - феномен в странах с теневой, криминальной экономикой. Прекариат - феномен стран с легальной экономикой, но скрывающей часть доходов от государства. Прекарии - представители неформального наёмного труда, подвергающиеся депривации (отсутствие самостоятельного выбора и неформальный характер занятости). Социальная полиидентичность: неформально занятые, ошибочно причисляющие себя к среднему классу, но обладающие статусной неопределенностью. Фриланс - отсутствие стабильных трудовых отношений с работодателем - инсценированная интеграция.Ключевые слова: прекариат наемный труд стратификация стабильная занятость формальная занятость неформальная занятость положение на рынке труда гарантии занятости андеркласс депривация элита салариат precariat hired labor stratification stable employment formal employment informal employment the situation on the labour market security of employment the underclass suffering deprivation elite salariat Рубрики: Социальная структура и стратификацияЭкономическая социологияВозможно, вам будут интересны другие публикации:Орехова И. М.Альтернативные формы занятости как способ адаптации к изменениям экономической ситуации на российском рынке труда // Теория и практика общественного развития. 2015. № 24. С. 108-112.Бобков В. Н., Одегов Ю.Г., Гарнов А.П.Регулирование неустойчивой занятости в моногородах // Экономика региона. — 2020. — Т. 16, вып. 2. — С. 522-534.Голенкова З. Т., Голиусова Ю. В.Прекариат как новое явление в современной социальной структуре // Наёмный работник в современной России / Отв.ред. З.Т. Голенкова. - М.: Новый Хронограф, 2015. - С. 121-138.Bobkov V. Precarity of Employment: A Look at Russia. In: Precarized Society: Social Transformation of the Welfare State / R. Hepp, D. Kergel, R. Riesinger (Eds.). Wiesbaden: Springer VS. 2020. Р. 59-67.Голенкова З. Т., Голиусова Ю. В.Новые группы наемных работников в современном российском обществе // Неустойчивость занятости (прекаризация): особенное и общее с учетом интеграционных усилий государства и общества / Главный научный редактор В.Н. Бобков. - М.: Издательский Дом МАГИСТР-ПРЕСС, 2015. - С. 42-60. ? (none) КОММЕНТАРИИ К ЭТОЙ СТРАНИЦЕ подписаться на RSS ленту комментариев к этой странице ОСТАВИТЬ КОММЕНТАРИЙ Ваше имя, псевдоним: * E-mail(не публикуется): Введите текст комментария (комментарий будет опубликован после одобрения модератором): * Защита от спама. Пожалуйста, введите сумму двух чисел: 90+6= * Комментарии. Всего [0]: Показаны все записи. Оставить последние 10 ↑